आरडीसी कंक्रीट ने कर्मचारियों की उच्च शिक्षा के लिए बिट्स पिलानी संग की साझेदारी

RDC कंक्रीट (इंडिया) प्राइवेट लिमिटेड, भारत के अग्रणी और सबसे बड़े निर्माता और रेडी मिक्स कंक्रीट के आपूर्तिकर्ता, ने बिड़ला इंस्टीट्यूट ऑफ टेक्नोलॉजी एंड साइंस-पिलानी (BITS पिलानी) के साथ एक समझौता ज्ञापन पर हस्ताक्षर किया है, जो अपने कर्मचारी सदस्यों के लिए MBA और B.Tech कार्यक्रमों की पेशकश पर केंद्रित है। यह रणनीतिक संगठन डिग्री चाहने वाले कर्मचारियों की सामाजिक आकांक्षाओं को पूरा करने के अलावा आरडीसी के कर्मचारियों के लिए समग्र कौशल और करियर की संभावनाओं को बढ़ाने में योगदान करने की इच्छा रखता है।

दो प्रसिद्ध संस्थाओं के बीच की इस संबद्धता को RDC कर्मचारियों को MBA और B.Tech कार्यक्रमों तक पहुंच प्राप्त करने में सक्षम बनाने के लिए रेखांकित किया गया है, जिससे निर्बाध विकास को बढ़ावा मिलता है। विशेष कार्यक्रमों को उद्योग की मांगों के अनुसार अनुकूलित किया जाता है और कर्मचारियों को बाजार के रुझानों और समकालीन प्रौद्योगिकियों के बारे में अद्यतन करना सुनिश्चित करता है, जिससे उनकी वर्तमान रोजगार क्षमता का काफी निर्माण होता है। इस पहल के पीछे का लक्ष्य आरडीसी कंक्रीट को भारतीय कार्यबल की प्रगति में प्रमुख योगदानकर्ताओं में से एक के रूप में स्थापित करना है। हाल के अध्ययनों से पता चला है कि वर्तमान में देश में 5,828 इंजीनियरिंग और प्रौद्योगिकी कॉलेज कार्यरत हैं।

12 लाख छात्रों की वार्षिक प्रवेश क्षमता

AICTE के अनुसार, इन कॉलेजों में से केवल 2,897 ही 12 लाख छात्रों की वार्षिक प्रवेश क्षमता के साथ B.Tech या BE कार्यक्रम प्रदान करते हैं। डिप्लोमा धारकों के लिए, AICTE कार्यक्रमों में पार्श्व प्रवेश के लिए 10 प्रतिशत सीटों की अनुमति देता है, जिसका अर्थ है कि डिग्री कार्यक्रमों के लिए सालाना एक लाख डिप्लोमा इंजीनियर स्वीकार किए जाते हैं।

MBA का विकल्प चुनने वाले B.Tech स्नातकों के लिए, परिदृश्य समान है। हर साल, लगभग 2 लाख स्नातक एमबीए करते हैं, प्रत्येक इसे प्राप्त करने के लिए औसतन लगभग 6 लाख खर्च करते हैं। इसके परिणामस्वरूप देश को उत्पादकता में 12,000 करोड़ रुपये का नुकसान होता है। BITS पिलानी के साथ आरडीसी कंक्रीट की साझेदारी को छात्रों को उच्च डिग्री प्राप्त करने के साधनों के साथ सहायता करने के लिए डिज़ाइन किया गया है, जो न केवल देश के कार्यबल को उन्नत करता है बल्कि उनके करियर की संभावनाओं में भी सहायता करता है।

आरडीसी के प्रबंध निदेशक और सीईओ अनिल बंछोर ने कहा, “हमारा उद्देश्य एक ऐसा वातावरण तैयार करना है, जहां हमारे कर्मचारी न केवल अपनी वर्तमान भूमिकाओं में निपुण हों बल्कि एक आशावादी भविष्य की कल्पना करने के लिए भी सशक्त हों। BITS पिलानी द्वारा प्रस्तावित MBA और B.Tech मॉड्यूल कर्मचारियों के कौशल को बढ़ावा देंगे और उन्हें RDC कंक्रीट से परे नए अवसरों के लिए तैयार करेंगे।”

इंजीनियरिंग प्रशिक्षुओं को गारंटीकृत प्रवेश

इन पाठ्यक्रमों के लिए तैयार किए गए मॉड्यूल में अद्वितीय प्रबंधन और तकनीकी प्रशिक्षण कार्यक्रम, सेमिनार, नेतृत्व क्षमता और रणनीतिक तर्क शामिल हैं। यह समावेशी दृष्टिकोण न केवल शैक्षिक विकास की पुष्टि करता है बल्कि उनकी भूमिकाओं के अनुरूप रचनात्मक क्षमताओं की भी पुष्टि करता है।

आरडीसी कंक्रीट के एचआर एंड बिजनेस एक्सीलेंस के प्रमुख डॉ. केएस भून ने साझेदारी के पीछे अपने दृष्टिकोण को साझा करते हुए कहा, “यह सहयोग न केवल प्रतिभा को पोषित करने के लिए हमारी प्रतिबद्धता को मजबूत करता है, बल्कि तीन गुना लाभ भी लाता है। सबसे पहले, कार्य-एकीकृत शिक्षण कार्यक्रमों के माध्यम से, हमारा लक्ष्य भारत की उत्पादकता को बढ़ावा देना है। दूसरा, विस्तारित शिक्षा के अवसर कर्मचारी निष्ठा को बढ़ाएंगे, जिससे लंबी अवधि के लिए एक समर्पित कार्यबल सुनिश्चित होगा। अंत में, हमारे कर्मचारी पेशेवर और व्यक्तिगत रूप से लाभ प्राप्त करने के लिए खड़े हैं, एक साथ कमाई और सीखना। अब हम एक वर्ष की प्रशिक्षण अवधि के सफल समापन पर इस सहयोग के माध्यम से अपने इंजीनियरिंग प्रशिक्षुओं को गारंटीकृत प्रवेश प्रदान करते हैं। यह गारंटी भारत में किसी भी कंपनी द्वारा अपनी तरह की पहली गारंटी है।”

कामकाजी पेशेवरों के पास डिप्लोमा

इन कार्यक्रमों के लिए अर्हता प्राप्त करने के लिए, B.Tech डिग्री करने वाले कामकाजी पेशेवरों के पास डिप्लोमा होना चाहिए। MBA का लक्ष्य रखने वालों के पास न्यूनतम 60 प्रतिशत अंकों के साथ B.Tech पृष्ठभूमि होनी चाहिए। आरडीसी परिसर में प्रवेश के लिए ये अनिवार्य भी हैं। इसके अलावा, उनके पास कम से कम एक वर्ष का कार्य अनुभव होना चाहिए, जो आरडीसी में प्रशिक्षण अवधि के अंतर्गत आता है। इस कार्यक्रम में पहले ही 45 आरडीसी कर्मचारियों का नामांकन हो चुका है, जो आने वाले वर्ष में कई कर्मचारियों के लिए विकास की शुरुआत के लिए एक ऐतिहासिक क्षण है।

आरडीसी आवेदन शुल्क, प्रवेश लागत और सेमेस्टर ट्यूशन शुल्क को कवर करके अपने कर्मचारियों की शैक्षणिक रूप से सहायता करता है। कर्मचारी 3,000 रुपये के न्यूनतम मासिक शुल्क का योगदान करेंगे, और काम और पढ़ाई को निर्बाध रूप से संतुलित करने के लिए एक सहायता प्रणाली होगी क्योंकि कक्षाओं को कर्तव्य माना जाता है। RDC और BITS पिलानी के बीच सामरिक साझेदारी MBA और B.Tech कार्यक्रमों को कर्मचारियों के लिए पेशेवर विकास और कौशल विकास के लिए एक प्रोत्साहन के रूप में रखती है, जिससे भारतीय निर्माण उद्योग में एक नया मानक स्थापित होता है।